Наше рекрутинговое агентство оказывает профессиональные услуги по поиску и подбору персонала более пяти лет. Мы осуществляем подбор и поиск персонала разных позиций, от простых рабочих до топ-менеджеров крупных транснациональных компаний. Среди наших услуг – полный инструментарий для грамотного подбора кандидата, выявления его профессиональных навыков и способностей.
Мы изначально не занимаемся никакими иными видами деятельности, т.к. считаем, что профессионализма можно добиться, только работая в одном направлении. Благодаря такому позиционированию, наша компания имеет долгосрочные контракты с крупнейшими Нижегородскими компаниями и организациями, которые постоянно производят пополнение и обновление своих кадров и кадровых резервов.
Указанные компании в полной мере оценили сотрудничество с нами, т.к. специалисты, подобранные нашим агенством, принесли заказчикам дополнительную прибыль, расширили рамки бизнеса, принесли новые идеи и мысли по организации рабочего процесса. Поиск и подбор кандидатов для вас, мы осуществляем без предоплаты, т.к. считаем, что доверие к клиенту – это основополагающий принцип сотрудничества.
Новости
21.12.2009 -
Наше агентство заключило договор на долгосрочное сотрудничество с крупнейшим европейским автогигантом – группой компаний «ГАЗ». В рамках договоренности, наша фирма на протяжении трех месяцев, должна найти и полностью сформировать штат высокопрофессиональных специалистов в отрасли активных продаж для реализации нового товара завода. Более того, мы так же займемся тщательным психологическим тестированием кандидатов, что бы максимально выявить позиции по стрессоустойчивости. Данная мера необходима, т.к. вакантные места предполагают постоянные командировки по стране.
20.12.2009 -
Сотрудник нашего агентства Наталья Новикова приняла участие в отраслевом семинаре «Современные методы оценки персонала», который состоялся на 9 международной московской выставке менеджмента и бизнеса. Благодаря этому событию, Наталья привезла множество полезной информации и новых знаний, которые помогут нашему коллективу наиболее рационально распределять усилия по адекватной оценке потенциальных сотрудников. Более того, Наталья Новикова получила сертификат «лучший кадровик отрасли», что очередной раз подтверждает статус нашей команды.
19.12.2009 -
По оценкам городской службы занятости Нижнего Новгорода, уровень безработицы растет огромными темпами. Только за последний месяц, количество официально зарегистрированных безработных составило более 25 тысяч человек. Такая катастрофическая тенденция наблюдается не только в сегменте низового персонала, но и на уровне менеджеров и руководителей среднего звена. Пытаясь всеми способами снизить рост безработицы, служба занятости предлагает различные варианты переобучения и заработка. Однако, де факто, уровень предлагаемых вакансий и заработной платы в этой государственной структуре – навряд ли интересует потенциальных соискателей.
18.12.2009 -
Уважаемые соискатели! Подводя итоги уходящего года, мы спешим уверить вас, что и в дальнейшем будем проводить политику активного взаимодействия с вами. В рамках этой политики мы сообщаем, что нашей компанией введена новая услуга – оповещение об интересующих вас вакансиях, посредствам рассылки sms сообщений. Это позволит наиболее оперативно откликаться на интересующие вас вакансии, что в конечном итоге повышает уровень нашей работы и заказ работодателя. Надеемся, новая услуга окажется удобной для вас и наиболее востребованной. В дальнейшем, мы планируем развивать наши сервисы до новых высот.
17.12.2009 -
Внимание! Уважаемые соискатели. Мы срочно разыскиваем специалиста на вакантную должность звукорежиссера. Данное предложение актуально только для дипломированных специалистов, имеющих соответственные документы о высшем образовании (Гитис, ВГИК, и др.). Соискатель должен знать и уметь производить все работы по записи, микшированию, звукоотделению, техническому сведению. Заказчик – крупный Российский киноконцерн, который в марте 2010 года планирует снимать новый художественный сериал в Нижнем Новгороде. Работа рассчитана на полтора года, после чего возможно постоянное сотрудничество.
